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ARCHIVES - Manchettes juillet 2004

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JUILLET 2004


Le 29-07-2004 - Prolongation du processus d'affichage accéléré

Nous avons éprouvé certaines difficultés depuis hier avec le lien vous permettant d'ouvrir la lettre d'entente sur la prolongation du processus d'affichage accéléré et implantation de mesures transitoires.

Nous croyons que la situation est résolue. Cette lettre d'entente est enregistrée en format Acrobat et sa taille est de 514 Ko, ce qui peut occasionner un certain délai d'ouverture.

« Lettre d'entente 2004 - 2000 - 09 »


Le 28-07-2004 - Prolongation du processus d'affichage accéléré

Suite à la manchette du 19 juillet dernier, annonçant trois nouvelles boucles d'affichage accéléré et au bulletin « Le 2000, volume 30, numéro 19 » sur ce sujet, nous vous présentons le texte officiel de cette entente.

« Lettre d'entente 2004 - 2000 - 09, Prolongation du processus d'affichage accéléré et implantation de mesures transitoires »


Le 27 juillet 2004 - Chez Wal-Mart, les droits aussi sont en chute libre...

Le président du Congrès du travail du Canada a expédié un exemplaire de la Charte des droits et libertés au siège social de Wal-Mart, en Arkansas, en invitant le mégadétaillant à lire attentivement le document.

Un document à lire...  « Chez Wall-Mart, les droits aussi sont en chute libre »


Le 26 juillet 2004 - Agir sur les problèmes là où ils sont

« Dans un gouvernement minoritaire, tous les partis ont la responsabilité de mettre le gouvernement au service des familles travailleuse »

Agir sur les problèmes là où ils sont, est le message de Ken Georgetti, président du Congrès du travail du Canada.


Le 22 juillet 2004, PM - Banque d'employés pré-qualifiés

Dans le processus d'affichage accéléré, voici les résultats pour la banque d'employés pré-qualifiés lors de l'affichage du 1er au 14 juin 2004. (bloc 4)

« Banque d'employés pré-qualifiés - Bloc 4 »


Le 22 juillet 2004, AM - Dates d'ancienneté

Voici, la liste des dates d'ancienneté établie selon la durée de service des employé-e-s temporaires ayant obtenu des postes aux blocs 2, 3 et 4.  (voir la lettre d'entente sur le processus affichage accéléré , article 5.2)

Les dates d'ancienneté fictives qui ont été attribuées, l'ont été à compter du 16 juillet 2003 et ce, selon l'article 5.2 a) en fonction de la durée de service au 23 juin 2003, sous réserve du paragraphe b).  La dernière date d'ancienneté ayant été attribuée est le  18 décembre 2004.

Pour les fins de comblement de postes à compter du cinquième bloc d'affichage, la durée de service au 23 juin 2003 ne sera plus prise en considération.  En effet, la durée de service à titre d'employé temporaire à la date de fin d'affichage de chaque bloc sera l'information considérée.

« Liste des dates d'ancienneté »


Le 21 juillet 2004 - Assurance salaire...

L'implantation de l'assurance salaire pour les employé-e-s temporaires est reportée à l'automne...

La direction met du sable dans l'engrenage et ne veut pas négocier d'amélioration de votre Régime de congé de maladie actuel à moins que nous acceptions de négocier le régime RSS des employé-e-s permanent-e-s.

Pas question d'y toucher !      « Texte complet »


Le 20 juillet 2004 - Fierté gaie

Les activités de la Fierté gaie se dérouleront cette année du 26 juillet au 1er août.

Ceux et celles qui seraient intéressés à participer le 1er août au défilé de la Fierté gaie pourront se joindre au groupe GLBT (gais, lesbiennes, bisexuels et transgenres) sous les banières du SCFP-National et du SCFP-Québec.

Afin de préparer le nombre de drapeaux et d'affiches nécessaires pour le défilé, nous vous invitons à communiquer, d'ici le 26 juillet, avec le responsable du Comité provincial du triangle rose de la section locale :

Yvon Lebeau

Téléphone Hydro-Québec : 640-4201

 

Téléphone SCFP 2000 : 418 968-9771

 

Courrier électronique : trianglerose@scfp2000.qc.cq

Vous pouvez aussi visiter le site : www.diverscite.org


Le 19 juillet 2004 - Trois nouvelles boucles

Affichage accéléré :  après 596 nouvelles permanences, c'est reparti pour trois autres blocs !

Voici « Le 2000, volume 30, numéro 19 » sur le sujet.

Les textes complets seront bientôt disponibles sur votre site d'informations syndicales.


Le 15 juillet 2004, PM - Trois nouvelles boucles à venir

Une entente de principe est intervenue entre Hydro-Québec et la section locale 2000 concernant 3 nouvelles boucles d'affichage accéléré.

D'autres informations vous parviendront ultérieurement.


Le 15 juillet 2004, PM - Ancienneté et durée de service

La liste officielle des employé-e-s permanent-e-s avec leur date d'ancienneté et celle des employé-e-s temporaires (actifs-ves) avec leur durée de service sont affichées exceptionnellement jusqu'au 10 septembre 2004.

Elle est aussi disponible en format électronique « Liste d'ancienneté et de durée de service »

Consultez « Le 2000, volume 30, numéro 17 »


Le 15 juillet 2004, AM - Avis de nomination

L'avis de nomination de la 4e boucle d'affichage accéléré est classé de trois façons différentes afin de vous faciliter la tâche :

  1. Par ordre alphabétique

  2. Par région

  3. Par titre d'emploi

Félicitations à toutes et à tous !


Le 14 juillet 2004 - Les 6 principales banques canadiennes

La Chaire d'études sociaux économique de l'UQAM a publié une autre recherche portant sur : « Les 6 principales banques canadiennes ».

Cette étude a pour objectif de documenter l'évolution de la rentabilité du bénéfice net, des dividendes, des rachats d'actions et de l'actif total des six plus grandes banques canadiennes pour les 12 dernières années.

La 1ère partie de l'étude nous permettra de vérifier si cette industrie est vraiment concurrentielle... et sa 2e partie, à qui a vraiment profité toute cette richesse...


Le 13 juillet 2004, PM - Affichage accéléré

Les nominations de la quatrième boucle d'affichage accéléré devraient être connues le jeudi 15 juillet prochain.

Surveillez votre source d'information syndicale : www.scfp2000.qc.ca

Votre comité de suivi des postes vacants.


Le 13 juillet 2004, AM - Avantages sociaux

Le confrère Daniel Jean, responsable du comité des avantages sociaux à la section locale 2000, a été élu pour une période d'une année comme membre du comité de retraite pour représenter les participants actifs au R.R.H.Q.

De plus, la consoeur Christiane Desormeaux a été elle aussi élue sur le même comité et pour la même période, pour représenter les membres actifs au R.R.H.Q., mais sans droit de vote.

Nous leur souhaitons bonne chance dans leurs nouvelles fonctions.


Le 12 juillet 2004 - La rivière Magpie

Le 22 juin dernier, les syndicats S.C.F.P. 957, 1500, 2000 et 4250 à Hydro-Québec ont présentés aux Bureau d'audiences publiques sur l'environnement (BAPE) un mémoire sur l'aménagement d'une centrale hydroélectrique privée sur la rivière Magpie.

Nous vous invitons à en prendre connaissance : « Mémoire »


Le 7 juillet 2004 - Menace au Saguenay

La manchette du 25 mai dernier s'intitulait « Menace au Saguenay  » et il était question de la fermeture du Centre de téléconduite de la région Saguenay et la perte pour la région des 30 emplois qui y étaient liés.

Hydro-Québec a annoncé par la suite le maintien du Centre de téléconduite.

Voilà cependant que Trans-Énergie annonce l'abolition d'un poste de commis support à l'administration et d'un poste d'agent négociateur.

Cette coupure de 2 postes va-t-elle progresser pour atteindre lentement l'objectif visé des 30 emplois ?


Le 6 juillet 2004, PM - Croix Bleue

La croix Bleue a modifié son formulaire suite à notre intervention.

« Réseau spécial, Vol 23, No 8 »


Le 6 juillet 2004, AM - Représentant vente

Vous étiez représentant service après-vente, classe 7 et vous avez obtenu un poste de représentant vente classe 8.

Hydro-Québec vous garde sur votre poste de RSAV, classe 7, durant la période de rétention.

Nous avons entrepris des démarches auprès de l'employeur au sujet de la rémunération variable se rattachant à votre ajustement salarial.

D'autres informations seront publiées prochainement.


Le 5 juillet 2004 - Plan d'action de la FTQ

Dans le cadre de la « Riposte aux politiques du gouvernement Charest » le confrère Claude Arseneault, président provincial de la section locale, fera une tournée d'information auprès des conseils régionaux de la province.

Cette tournée se veut un préambule à la tournée d'assemblées générales qui se tiendra du 7 septembre au 8 octobre prochains où deux votes seront pris :

  1. Vote sur le pacte de solidarité sociale ;

  2. Vote de grève.

Nous vous invitons à consulter le document « Riposte aux politiques du gouvernement Charest » et à surveiller le calendrier d'assemblée générale qui sera publié ultérieurement.


 

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